Je suis à la recherche ASAP d’un Chef de projet « Cutover & Go-Live » autrement dit un pilote de plan de bascule.

 Contexte du Programme

Le besoin s’inscrit dans un programme majeur de migration d’un système d’information d’assurance‑vie.
L’objectif est de :

• Migrer l’ensemble des contrats, données et référentiels d’un SI source vers un SI cible,

• Faire évoluer le système cible afin de prendre en charge l’ensemble des contrats et données migrées,

• Conduire une bascule structurante prévue pour janvier 2027,

• Mobiliser l’ensemble des métiers, équipes IT (études, architecture, production) dans un programme multi‑acteurs et multi‑domaines.

Missions principales

1. Identification et structuration des actions du plan de bascule

• Recenser, structurer et maintenir l’ensemble des actions nécessaires :

  • amont (pré‑bascule),

  • pendant (week‑end de migration),

  • après (post‑bascule).

• Définir dépendances, prérequis, risques, critères d’entrée/sortie.

• Identifier les acteurs responsables (métier, études, architecture, production…).

2. Construction des fiches actions

• Formaliser chaque action selon un standard homogène.

• Intégrer durée, séquencement, responsable, validation, points de contrôle.

3. Élaboration du chronogramme de bascule

• Construire le planning détaillé, incluant :

  • ordonnancement, jalons, chemins critiques, marges, alertes,

  • séquences parallélisables, points de décision, critères de go/no‑go.

• Mettre à jour le chronogramme au fil des itérations de préparation.

4. Animation des bascules à blanc

• Planifier et coordonner les bascules à blanc multi‑équipes.

• Animer les préparations, orchestrer l’exécution, suivre les actions en temps réel.

• Consolider les retours et ajuster le dispositif pour fiabiliser la bascule réelle.

5. Pilotage de la bascule en production

• Coordination opérationnelle le jour J.

• Gestion du timing, des priorités, des risques.

• Communication continue avec les équipes mobilisées et le management.

• Suivi post‑bascule et consolidation du déroulé réel.

Compétences requises

Expériences réussies de pilotage de bascule.

Compétences techniques

• Avoir déjà piloté des plans de bascule majeurs, idéalement :

  • migration SI importante,

  • bascule applicative complexe,

  • changements organisationnels ou techniques impliquant plusieurs équipes.

  • Expérience dans un environnement assuranciel ou bancaire ; idéalement sur : assurance‑vie/produits d’épargne.

  • Capacité à interagir avec : métiers, études & architecture, production / exploitation.

• Maîtrise des outils de coordination, planification et suivi

Compétences humaines

• Rigueur et sens de l’organisation.

• Excellente communication, orale et écrite.

• Capacité à mobiliser et embarquer les équipes, à clarifier et orchestrer.

• Leadership, autonomie, capacité de décision.

• Bonne gestion du stress et des aléas en contexte de bascule.

N’attendez plus pour déposer votre candidature, nos Ingénieurs d’affaires se feront un plaisir de vous en dire plus !

Afin de ne rien rater de l’actualité Insitoo, abonnez-vous à notre page Linkedin !